实习生被裁员若无补偿，可投诉。依据《劳动法》等规定，公司应支付经济补偿。不处理可能导致劳动者权益受损，影响恶劣。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫实习生被裁员无补偿，常见处理方式为投诉或仲裁。投诉至劳动监察部门要求立案，或向劳动仲裁委员会申请仲裁，根据具体情况选择。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫实习生被裁员无补偿可投诉。操作如下：1. 收集证据，如合同、工资单等；2. 向劳动监察部门投诉，说明情况并提交证据；3. 若未解决，向劳动仲裁委员会申请仲裁，按要求提交材料并等待裁决。
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