签空白合同且未给本人一份，应去劳动监察部门举报。根据《劳动合同法》规定，用人单位需给劳动者一份合同，否则可举报投诉。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，如无法证明劳动关系等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应对此问题，常见处理方式为举报或协商。应先尝试与用人单位沟通协商，要求给予合同；若协商无果，则向当地劳动监察部门举报投诉，以维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫签空白合同未给，应这样处理：1. 立即与用人单位沟通，要求提供合同副本；2. 若沟通无果，准备好相关证据，如聊天记录、证人证言等；3. 向当地劳动监察部门提交举报投诉，说明情况并附上证据；4. 等待劳动监察部门调查处理，期间保持联系方式畅通，以便配合调查。
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